從2020年2月至今，拓樸設(shè)計(jì)在公司內(nèi)部成功召開(kāi)十余場(chǎng)內(nèi)部競(jìng)聘會(huì)。

通過(guò)公平公正公開(kāi)的內(nèi)部競(jìng)聘，不僅發(fā)掘了大批優(yōu)秀人才，為企業(yè)的發(fā)展注入新活力，

也大大提升了企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力。

戰(zhàn)友們一次次點(diǎn)燃超越自我的激情，為拓樸的快速成長(zhǎng)和不斷壯大蓄力加值！

待所有候選人面試完畢，面試官們會(huì)向大家展示所考核問(wèn)題的理想解答，

候選人們根據(jù)自己的表現(xiàn)，可以查漏補(bǔ)缺，無(wú)形中也是對(duì)自己職業(yè)理念的提升。

競(jìng)聘會(huì)不但是展示自我的舞臺(tái)，同樣也是自我提升的平臺(tái)。